技術(shù)品質(zhì)部部長
[1100052]
招聘單位：蘇州天積維爾光電科技有限公司
發(fā)布：[2026-04-13]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 技術(shù)品質(zhì)部部長 | 月薪水平： | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 其它 |
| 工作地區(qū)： | 宿遷市 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | [午餐] [晚餐] [夜宵] [提供工作餐] [提供宿舍] | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘0人） |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的導(dǎo)入評估、工藝制定、資料建立、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確立； 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的樣品制作、工藝制定、工藝稽核，落實(shí)工藝的可行性； 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品客戶的技術(shù)對接，落實(shí)技術(shù)協(xié)議的確認(rèn)，提供成本相關(guān)的技術(shù)支持； 負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量相關(guān)的對接工作，響應(yīng)客戶提出的質(zhì)量改善訴求； 匯總顧客投訴及審核發(fā)現(xiàn)的相關(guān)問題點(diǎn)，召集內(nèi)部分析及改善，并遞交報告； 制定、確認(rèn)及實(shí)施推廣內(nèi)部質(zhì)量內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)管理； 督促內(nèi)部工藝檢查及產(chǎn)品質(zhì)量檢查結(jié)果的考核； 設(shè)計內(nèi)部制程管理方案，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定，并負(fù)責(zé)召集相關(guān)會議，組織分析改善； 監(jiān)督質(zhì)量異常的處理及糾正預(yù)防措施的跟蹤； 負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部、外部的質(zhì)量成本控制； 落實(shí)質(zhì)量體系的日常運(yùn)行，監(jiān)督內(nèi)部的體系建設(shè)及文件管理，應(yīng)對各項(xiàng)體系工作的對接，包含不限于獲取證書、年審、不符項(xiàng)糾正等； 負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)的設(shè)定，并安排人員進(jìn)行數(shù)據(jù)收集，并遞交； 儀器的日常維護(hù)與保養(yǎng)工作，確保儀器的合規(guī)性； 負(fù)責(zé)質(zhì)量相關(guān)的培訓(xùn)工作及成效跟蹤； 技術(shù)品質(zhì)部人員的日常工作計劃安排，并跟進(jìn)工作計劃的完成情況； 負(fù)責(zé)相關(guān)崗位績效考核方案的制作、宣導(dǎo)；并負(fù)責(zé)實(shí)際績效考核的考核； 負(fù)責(zé)化驗(yàn)室的日常管理工作，確保工藝落實(shí)的有效支撐； |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 不限 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 不限 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計算機(jī)能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
相關(guān)質(zhì)量工具的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書、體系內(nèi)審資格證書； 鋁型材技術(shù)質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上，相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上； --熟悉CAD、SolidWorks等制圖軟件； --熟悉ISO 9001、IATF 16949（如有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)）標(biāo)準(zhǔn)；熟練掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等工具； --熟悉鋁型材相關(guān)國家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（GB/T 5237, GB/T 6892等）、EN等國際標(biāo)準(zhǔn)； --熟悉鋁型材生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)； --熟悉鋁型材公差及米重的系統(tǒng)性管理； |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間： | 2026-04-10 15:24:16 | ||
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