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職位信息 |
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| 職位名稱: | 生產(chǎn)班組長 | 月薪水平: | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | |
| 工作地區(qū): | 太倉沙溪 | 作息制度: | 兩班倒 |
| 食宿情況: | 招聘人數(shù): | 3人(當(dāng)前應(yīng)聘6人) | |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
崗位要求(有碳纖模壓崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先) 1. 生產(chǎn)組織:按生產(chǎn)計劃安排班組人員、設(shè)備、物料,確保按時、按量、按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù);處理生產(chǎn)異常(缺料、設(shè)備故障、質(zhì)量問題),及時上報并協(xié)調(diào)解決。 2. 質(zhì)量管理:執(zhí)行工藝標(biāo)準(zhǔn)與作業(yè)指導(dǎo)書;巡檢班組產(chǎn)品質(zhì)量,杜絕不合格品流入下道工序;落實質(zhì)量改進、返工返修與不良品分析。 3. 安全管理:落實安全操作規(guī)程,做好班前安全交底;排查現(xiàn)場安全隱患,制止違章操作;組織安全培訓(xùn)與應(yīng)急處理,確保零安全事故。 4. 現(xiàn)場管理:執(zhí)行5S/6S管理,保持現(xiàn)場整潔、物料擺放規(guī)范、通道暢通;管控生產(chǎn)節(jié)拍、在制品數(shù)量,減少浪費。 5. 人員管理:班組考勤、排班、分工;新員工帶教、技能培訓(xùn);溝通協(xié)調(diào),穩(wěn)定團隊,提升執(zhí)行力與凝聚力。 6. 數(shù)據(jù)與記錄:填寫生產(chǎn)日報、產(chǎn)量、工時、不良率、設(shè)備運行等記錄;統(tǒng)計分析數(shù)據(jù),提出改善建議。 7. 設(shè)備與物料:監(jiān)督設(shè)備日常點檢、保養(yǎng);管控物料領(lǐng)用、消耗、退庫,減少損耗與浪費。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 不限 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 |
| 工作經(jīng)驗: | 不限 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 不限 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: |
1. 中專/高中及以上;2年以上同行業(yè)/同崗位生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)流程與工藝優(yōu)先。 2.懂生產(chǎn)計劃執(zhí)行、工藝要求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);會基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與報表填寫;能快速處理生產(chǎn)現(xiàn)場問題。 3.掌握安全、質(zhì)量、現(xiàn)場管理基本方法;會使用辦公軟件(Excel、Word)。 4. 責(zé)任心強、執(zhí)行力強、抗壓能力強;溝通協(xié)調(diào)能力好,能團結(jié)員工;原則性強,敢管、會管、公平公正。 5. 身體健康,能適應(yīng)倒班(如需);服從安排,有團隊意識與改善意識。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2026-03-31 16:12:49 | ||


