單證主管
[1098680]
招聘單位：美源供應(yīng)鏈（蘇州）有限公司
發(fā)布：[2026-04-15]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 單證主管 | 月薪水平： | 9000-10000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | |
| 工作地區(qū)： | 太倉陸渡 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | 招聘人數(shù)： | 1人（當前應(yīng)聘1人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
1. 統(tǒng)籌管理單證團隊日常工作，結(jié)合SAP/WMS系統(tǒng)接單情況、單證模塊工作計劃，合理分配工作任務(wù)，監(jiān)督工作進度與質(zhì)量，確保單證處理高效、準確，保障業(yè)務(wù)順暢流轉(zhuǎn)。 2. 負責單證團隊與運作、業(yè)務(wù)、客戶等各部門的銜接協(xié)調(diào)，及時同步工作進度，解決系統(tǒng)與現(xiàn)場作業(yè)銜接中的各類問題，提升跨部門協(xié)作效率。 3. 牽頭處理工作中的重大異常（含WMS/SAP系統(tǒng)重大故障、復雜單證問題），指導團隊成員反饋、跟進異常事宜，確保各類問題閉環(huán)處理，降低業(yè)務(wù)風險。 4. 主導對外溝通對接，統(tǒng)籌處理客戶投訴及各類突發(fā)單證相關(guān)問題，維護客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。 5. 嚴格執(zhí)行公司標準SOP流程及規(guī)章制度，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，牽頭優(yōu)化WMS系統(tǒng)操作流程、單證處理流程，提出合理化改進建議并推動落地，提升團隊工作效率。 6. 負責團隊建設(shè)與管理，包括成員的日常培訓、工作指導、績效考核，提升團隊整體專業(yè)能力和執(zhí)行力，營造積極向上的團隊氛圍。 7. 規(guī)范團隊辦公用品、耗材的使用，監(jiān)督各類設(shè)備、工具的操作及維護，落實日常6S管理要求，遵守公司各項規(guī)章制度。 8. 協(xié)助上級領(lǐng)導制定單證模塊工作規(guī)劃、管理制度，處理部門相關(guān)核心業(yè)務(wù)，完成上級交辦的其他各項工作任務(wù)。 9. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，統(tǒng)籌安排團隊事宜。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學歷要求： | 大專 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 30歲 - 40歲 |
| 工作經(jīng)驗： | 3年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計算機能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1. 學歷要求：大專及以上學歷，物流管理、單證相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗：3年以上單證相關(guān)工作經(jīng)驗，1年及以上單證團隊管理經(jīng)驗；有倉儲、物流行業(yè)單證管理經(jīng)驗，熟悉SAP、WMS、ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先。 3. 熟練使用Excel，精通數(shù)據(jù)透視表、Vlookup等常用函數(shù)，能熟練處理各類單證數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析；具備系統(tǒng)流程優(yōu)化、問題排查及解決能力。 4. 具備極強的執(zhí)行力、責任心和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，積極樂觀，細心嚴謹，工作思路清晰，具備良好的團隊管理、溝通表達及應(yīng)急處理能力。 5. 能接受倒班安排（如需）；有較強的原則性，能嚴格把控單證處理質(zhì)量，具備一定的抗壓能力。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間： | 2026-03-31 13:27:21 | ||
