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職位信息 |
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| 職位名稱: | 行政人事助理 | 月薪水平: | 4000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 旅游/酒店/餐飲類 |
| 工作地區(qū): | 太倉新區(qū) | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | 有食宿 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘25人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
任職要求: 1.有1年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉相關(guān)辦公軟件的使用; 3.具有敏銳的判斷能力和出色的分析能力; 4.具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,熟悉掌握溝通、交談技巧; 5.吃苦耐勞,服從管理; 6.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 7.有較強(qiáng)的上進(jìn)心,敬業(yè)精神; 8.有酒店行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)佳。 工作內(nèi)容: 1.人員的招聘、面試、篩選; 2.員工入離職手續(xù)辦理; 3.人事合同管理:合同簽訂、歸檔; 4.社保、公積金等相關(guān)信息的錄入申報(bào)工作; 5.管理人事檔案及各類文件資料的存檔; 6.員工宿舍安排,定期的檢查及管理; 7.辦公用品的統(tǒng)計(jì)、申報(bào)采購及發(fā)放工作; 8.每周兼職人員的報(bào)名統(tǒng)計(jì)至財(cái)務(wù)部及餐飲部; 9.每周例會(huì)會(huì)議記錄的撰寫; 10.其他行政人事事務(wù)管理(優(yōu)秀員工費(fèi)用發(fā)放并公示、每月私車費(fèi)用報(bào)銷、員工健康證費(fèi)用報(bào)銷、生日福利發(fā)放等等); 11.積極了解最新的法律法規(guī)并及時(shí)匯報(bào); 12.其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 女 | 年齡要求: | 不限 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 1年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 熟練 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: |
任職要求: 1.有1年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉相關(guān)辦公軟件的使用; 3.具有敏銳的判斷能力和出色的分析能力; 4.具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,熟悉掌握溝通、交談技巧; 5.吃苦耐勞,服從管理; 6.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 7.有較強(qiáng)的上進(jìn)心,敬業(yè)精神; 8.有酒店行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)佳。 工作內(nèi)容: 1.人員的招聘、面試、篩選; 2.員工入離職手續(xù)辦理; 3.人事合同管理:合同簽訂、歸檔; 4.社保、公積金等相關(guān)信息的錄入申報(bào)工作; 5.管理人事檔案及各類文件資料的存檔; 6.員工宿舍安排,定期的檢查及管理; 7.辦公用品的統(tǒng)計(jì)、申報(bào)采購及發(fā)放工作; 8.每周兼職人員的報(bào)名統(tǒng)計(jì)至財(cái)務(wù)部及餐飲部; 9.每周例會(huì)會(huì)議記錄的撰寫; 10.其他行政人事事務(wù)管理(優(yōu)秀員工費(fèi)用發(fā)放并公示、每月私車費(fèi)用報(bào)銷、員工健康證費(fèi)用報(bào)銷、生日福利發(fā)放等等); 11.積極了解最新的法律法規(guī)并及時(shí)匯報(bào); 12.其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間: | 2019-02-20 11:54:06 | ||


