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物業(yè)保修辦工程技術(shù)維修工程師
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發(fā)布：[2020-03-26]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 物業(yè)保修辦工程技術(shù)維修工程師 | 月薪水平： | 4000-8000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 房地產(chǎn)/物業(yè)管理類 |
| 工作地區(qū)： | 太倉(cāng)市 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | 招聘人數(shù)： | 3人（當(dāng)前應(yīng)聘3人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
任職要求： 1．物業(yè)管理專業(yè)、物業(yè)工程管理專業(yè)、建筑學(xué)專業(yè)、房地產(chǎn)工程管理專業(yè)、工程監(jiān)理專業(yè)、或其他同等專業(yè)畢業(yè)大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至中專高職院校同等學(xué)歷； 2．有前期收樓物業(yè)客服工作或驗(yàn)房公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；或在校擔(dān)任過學(xué)生干部?jī)?yōu)先； 3．溝通表達(dá)能力良好，能熟練使用電腦辦公軟件； 4．對(duì)物業(yè)管理行業(yè)和房地產(chǎn)行業(yè)有一定了解，對(duì)房屋建筑施工工序及房屋售后維修程序有一定了解，條件優(yōu)秀者優(yōu)先考慮； 5．待人接物態(tài)度和藹可親，為人處事樂觀正直。做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有好的耐心、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 6．吃苦耐勞,有一定的抗壓能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)（重點(diǎn)要求）； 7．具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從公司管理。 工作基本職責(zé)： 1、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查各管理處維修部及專業(yè)維修隊(duì)土建維修工程實(shí)施的進(jìn)度、質(zhì)量、安全等措施的落實(shí)情況，解決工程實(shí)施中的具體技術(shù)疑難問題。 2、配合物業(yè)及分管領(lǐng)導(dǎo)考核專業(yè)維修服務(wù)意識(shí)、業(yè)務(wù)技能，并提供客觀的獎(jiǎng)懲依據(jù)。 3、配合分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好相關(guān)部門或協(xié)作單位的工作關(guān)系。 4、配合分管領(lǐng)導(dǎo)每月組織對(duì)項(xiàng)目部質(zhì)量、物業(yè)管理處的設(shè)備及綠化進(jìn)行檢查。 5、具體制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織并落實(shí)維修人員的相關(guān)土建培訓(xùn)。 6、配合分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好項(xiàng)目移交過程中出現(xiàn)質(zhì)量缺陷整改的督促工作，售后維保的落實(shí)、跟蹤、檢查。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 不限 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 1年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2018-10-10 15:23:48 | ||
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