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職位信息 |
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| 職位名稱(chēng): | 財(cái)務(wù)總監(jiān) | 月薪水平: | 6000-10000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類(lèi)別: | 財(cái)務(wù)類(lèi) |
| 工作地區(qū): | 太倉(cāng)城廂 | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | 有補(bǔ)貼 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘0人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
1、組織企業(yè)的會(huì)計(jì)核算,建立、完善企業(yè)會(huì)計(jì)核算體系和相關(guān)管理制度,建設(shè)一個(gè)高效的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),帶出一支有戰(zhàn)斗力的會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì),促使企業(yè)會(huì)計(jì)核算符合國(guó)家的政策和企業(yè)的利益要求; 2、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況進(jìn)行綜合分析,并提交分析報(bào)告,為企業(yè)最高決策者提供決策所需要的相關(guān)財(cái)務(wù)信息; 3、組織企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和預(yù)算執(zhí)行過(guò)程的日常檢查,做到事前有規(guī)劃、事中有管理,事后有分析; 4、組織企業(yè)成本管理,壓縮企業(yè)成本,促進(jìn)投入產(chǎn)出水平的提高; 5、組織好對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度的制定和貫徹執(zhí)行,確保公司財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)行。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: | 經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi) |
| 詳細(xì)專(zhuān)業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 37歲 - 42歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 不限 | 戶(hù)籍要求: | 不限 |
| 外語(yǔ)能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 不限 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 有在大型集團(tuán)環(huán)保工程公司工作經(jīng)驗(yàn)的待遇從優(yōu)。 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間: | 2018-06-04 09:38:40 | ||


