EHS Supervisor
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發(fā)布：[2018-05-10]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | EHS Supervisor | 月薪水平： | 10000-12000 |
| 工作性質： | 全職 | 職位類別： | 安全/環(huán)保/職業(yè)健康類 |
| 工作地區(qū)： | 太倉新區(qū) | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | 有工作餐 | 招聘人數(shù)： | 1人（當前應聘1人） |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
1、為安全項目的發(fā)展、實施和管理提供支持（如掛牌上鎖、應急響應、墜落防護、聽力保護等），確保符合中國法律及環(huán)境標準； 2、管理傷害損失控制項目，包括監(jiān)控損失級別、降低成本及早返回工作崗位； 3、調查事故、準備和提供所需報告，識別對策、以防止再次發(fā)生； 4、培訓新員工，闡述員工應遵守公司對安全規(guī)程和法律法規(guī)的高要求； 5、整合，與EHS團隊提升前瞻性的安全文化，關注事故的預防和法律的遵從； 6、組織和參加安全委員會的活動； 7、開發(fā)特定的EHS項目，設定行動計劃達成安全目標； 8、維護、回顧和報告EHS績效，識別改善機會，實施預防性和糾正措施； 9、進行內部EHS審計，確保合規(guī)； 10、與駐地領導團隊一起，確保所有關鍵EHS業(yè)務有序管理，EHS行動任務能盡快的得到落實； 11、開發(fā)、傳遞或協(xié)調EHS培訓和培訓工具； 12、管理和維護內部EHS體系和報告工具； 13、確保掌握適合的應對措施,通過強有力事件調查流程包括5 why根本原因分析方法等,以防止事故再次發(fā)生； 14、對于所有監(jiān)管和公司要求的測試, 培訓包括所指派的勞動衛(wèi)生測試等, 進行協(xié)調, 確保及時性； 15、領導安排的其它工作。 說明：由于公司薪酬策略是保密的，實際上，公司會提供符合候選人能力和市場水平的薪酬，具體面議！ 網(wǎng)站薪資應網(wǎng)站發(fā)布招聘廣告要求而設置，不是錄用薪酬的依據(jù)。 |
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應聘要求 |
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| 學歷要求： | 本科 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經驗： | 5年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 英語 良好 | 計算機能力： | 不限 |
| 技能資質： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1、環(huán)境或安全管理相關專業(yè)； 2、5年以上制造業(yè)安全管理經驗； 3、良好的團隊合作和溝通能力； 4、熟練的英語讀寫能力，良好的口語能力。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間： | 2018-04-04 14:25:21 | ||
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