滾動(dòng)信息：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
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發(fā)布：[2025-06-10]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 | 月薪水平： | 5000-5500 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 市場(chǎng)/銷售類 |
| 工作地區(qū)： | 太倉(cāng)瀏河 | 作息制度： | 輪休 |
| 食宿情況： | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘0人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
一、職位名稱 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/房產(chǎn)銷售顧問(wèn) 二、崗位職責(zé) 1.?客戶開發(fā)與維護(hù)：通過(guò)線上線下多種渠道，如網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、社區(qū)活動(dòng)、客戶推薦等，挖掘潛在購(gòu)房及租房客戶；與客戶保持良好溝通，深入了解其需求，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。 2.?房源拓展與管理：積極拓展優(yōu)質(zhì)房源，與房東建立合作，實(shí)地勘察房屋，詳細(xì)了解房源信息，包括房屋狀況、產(chǎn)權(quán)情況等，拍攝房源照片及視頻，制作專業(yè)房源資料；實(shí)時(shí)更新房源動(dòng)態(tài)，確保信息準(zhǔn)確、及時(shí)。 3.?房產(chǎn)交易促成：根據(jù)客戶需求精準(zhǔn)匹配房源，安排帶看，專業(yè)講解房屋及周邊配套優(yōu)勢(shì)；協(xié)調(diào)買賣/租賃雙方的議價(jià)、簽約等交易環(huán)節(jié)，處理合同簽訂、款項(xiàng)收付、產(chǎn)權(quán)過(guò)戶等相關(guān)事宜，保障交易順利完成。 4.?市場(chǎng)調(diào)研與分析：密切關(guān)注房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集區(qū)域內(nèi)房?jī)r(jià)走勢(shì)、政策變化、競(jìng)品信息等數(shù)據(jù)，定期分析整理，為客戶提供專業(yè)的市場(chǎng)咨詢與購(gòu)房建議。 5.?團(tuán)隊(duì)協(xié)作與學(xué)習(xí)：與團(tuán)隊(duì)成員分享資源、經(jīng)驗(yàn)，共同完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)；積極參加公司組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升專業(yè)知識(shí)與銷售技能。 三、任職要求 1.?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：高中/中專及以上學(xué)歷；有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供完善培訓(xùn)；有房產(chǎn)銷售、客戶服務(wù)、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.?能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力與人際交往能力，能夠快速建立客戶信任；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握房產(chǎn)知識(shí)與銷售技巧；工作積極主動(dòng)，具備出色的抗壓能力與執(zhí)行力，目標(biāo)感強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)高業(yè)績(jī)。 3.?其他要求：熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng)及區(qū)域情況者優(yōu)先；擁有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守，無(wú)不良信用記錄與違法違規(guī)行為；需自備交通工具，方便帶看房源。 四、薪資福利 1.?薪資結(jié)構(gòu)： 高提成（提成比例60%起，上不封頂） + 獎(jiǎng)金（月度/季度/年度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、新人獎(jiǎng)勵(lì)等），綜合月收入8000 - 20000+元，優(yōu)秀者收入更高。 2.?福利待遇：定期培訓(xùn)、國(guó)內(nèi)外旅游獎(jiǎng)勵(lì)；晉升空間廣闊，表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為團(tuán)隊(duì)主管、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位。 五、應(yīng)聘方式 有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至[郵箱地址]，或致電[聯(lián)系電話]預(yù)約面試；也可直接攜帶簡(jiǎn)歷至公司現(xiàn)場(chǎng)面試。期待有夢(mèng)想、有沖勁的你加入我們，一起在房地產(chǎn)行業(yè)創(chuàng)造輝煌！房產(chǎn)中介招聘工作描述 一、職位名稱 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/房產(chǎn)銷售顧問(wèn) 二、崗位職責(zé) 1.?客戶開發(fā)與維護(hù)：通過(guò)線上線下多種渠道，如網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、社區(qū)活動(dòng)、客戶推薦等，挖掘潛在購(gòu)房及租房客戶；與客戶保持良好溝通，深入了解其需求，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。 2.?房源拓展與管理：積極拓展優(yōu)質(zhì)房源，與房東建立合作，實(shí)地勘察房屋，詳細(xì)了解房源信息，包括房屋狀況、產(chǎn)權(quán)情況等，拍攝房源照片及視頻，制作專業(yè)房源資料；實(shí)時(shí)更新房源動(dòng)態(tài)，確保信息準(zhǔn)確、及時(shí)。 3.?房產(chǎn)交易促成：根據(jù)客戶需求精準(zhǔn)匹配房源，安排帶看，專業(yè)講解房屋及周邊配套優(yōu)勢(shì)；協(xié)調(diào)買賣/租賃雙方的議價(jià)、簽約等交易環(huán)節(jié)，處理合同簽訂、款項(xiàng)收付、產(chǎn)權(quán)過(guò)戶等相關(guān)事宜，保障交易順利完成。 4.?市場(chǎng)調(diào)研與分析：密切關(guān)注房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集區(qū)域內(nèi)房?jī)r(jià)走勢(shì)、政策變化、競(jìng)品信息等數(shù)據(jù)，定期分析整理，為客戶提供專業(yè)的市場(chǎng)咨詢與購(gòu)房建議。 5.?團(tuán)隊(duì)協(xié)作與學(xué)習(xí)：與團(tuán)隊(duì)成員分享資源、經(jīng)驗(yàn)，共同完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)；積極參加公司組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升專業(yè)知識(shí)與銷售技能。 三、任職要求 1.?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：高中/中專及以上學(xué)歷；有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供完善培訓(xùn)；有房產(chǎn)銷售、客戶服務(wù)、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.?能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力與人際交往能力，能夠快速建立客戶信任；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握房產(chǎn)知識(shí)與銷售技巧；工作積極主動(dòng)，具備出色的抗壓能力與執(zhí)行力，目標(biāo)感強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)高業(yè)績(jī)。 3.?其他要求：熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng)及區(qū)域情況者優(yōu)先；擁有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守，無(wú)不良信用記錄與違法違規(guī)行為；需自備交通工具，方便帶看房源。 四、應(yīng)聘方式 有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至[郵箱地址]，或致電[聯(lián)系電話]預(yù)約面試；也可直接攜帶簡(jiǎn)歷至公司現(xiàn)場(chǎng)面試。期待有夢(mèng)想、有沖勁的你加入我們，一起在房地產(chǎn)行業(yè)創(chuàng)造輝煌！ |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 高中 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 25歲 - 45歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 不限 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語(yǔ)能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 良好 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2025-06-10 18:06:50 | ||
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