人事專員
[1046291]
招聘單位：江蘇宏馬科技股份有限公司
發(fā)布：[2025-02-21]
閱讀: 
當(dāng)前用戶：用戶未登錄
【立即登錄】 |
【注冊帳號】
|
| 您需要先登錄求職帳號才能應(yīng)聘職位！您也可以掃右側(cè)職位二維碼在手機端操作！ |
職位信息 |
|||
| 職位名稱： | 人事專員 | 月薪水平： | 5000-7000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 人事/行政類:人事主管、專員 |
| 工作地區(qū)： | 太倉雙鳳 | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | [提供工作餐] [其它] | 招聘人數(shù)： | 2人（當(dāng)前應(yīng)聘71人） |
| 福利待遇： | [五險一金] [通訊補貼] [差旅補貼] [帶薪年假] [生日福利] [節(jié)假日福利] [年終獎金] [其它福利] | ||
| 工作描述： |
1、按規(guī)定辦理入、離職手續(xù)、合同續(xù)簽并及時更新員工花名冊、員工檔案。 2、考勤系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、審核，完成每月考勤報表。 3、負(fù)責(zé)社保、醫(yī)保、公積金月度申報。 4、負(fù)責(zé)一線操作工和臨時工的招聘、培訓(xùn)工作。 5、負(fù)責(zé)臨時工的管理，監(jiān)督日常報工記錄。 6、協(xié)助人事主管開展培訓(xùn)和招聘等工作。 7、協(xié)助開展員工活動、維護(hù)員工關(guān)系，提升員工滿意度。 8、按時完成人事月報，協(xié)助上級掌握人力資源狀況。 9、及時有效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。 |
||
應(yīng)聘要求 |
|||
| 學(xué)歷要求： | 本科 | 專業(yè)類別： | [管理類] [語言文學(xué)類] [法學(xué)類] |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 26歲 - 35歲 |
| 工作經(jīng)驗： | 3年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 英語 | 計算機能力： | 熟練 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1、本科及以上人力資源、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，熟悉人力六大模塊，2年以上制造業(yè)基礎(chǔ)人事工作經(jīng)驗。 2、熟悉《勞動法》《勞動合同法》《仲裁爭議法》等人力資源相關(guān)法律法規(guī)。 3、有較強的執(zhí)行能力、邏輯分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和計劃管控能力。 4、抗壓能力強，不內(nèi)耗。 |
||
更多職位信息 |
|||
| 首次錄入時間： | 2025-01-16 08:11:15 | ||
手機掃碼應(yīng)聘當(dāng)前職位
微信或手機瀏覽器掃一掃
立即打開并應(yīng)聘職位！
立即打開并應(yīng)聘職位！
陽小招職位分析報告
陽小招為您分析當(dāng)前職位。
請點擊【職位分析報告】查看。
請點擊【職位分析報告】查看。
該單位其它職位
更多..
| 04-23 | 機加設(shè)備維修員 | 8000+ | 101 |
| 04-23 | 壓鑄設(shè)備維修員 | 9000+ | 32 |
| 04-23 | 叉車熔煉工 | 面議 | 11 |
| 04-23 | 電氣工程師 | 10000+ | 36 |
| 04-23 | 壓鑄操作工 | 8000+ | 16 |
| 04-23 | 壓鑄質(zhì)量員 | 7500+ | 131 |
| 04-23 | 維修學(xué)徒（應(yīng)屆生可） | 4000+ | 24 |
網(wǎng)頁招聘和相關(guān)信息
更多..
太倉人才網(wǎng)（陽光版）微信公眾號
始于1998年，太倉知名本地求職招聘平臺，企業(yè)多，職位多，每周推送高端職位和加急招聘！掃一掃，太倉職位任你挑！
