企業(yè)簡介

  菲碼（江蘇）智能科技有限公司，位于上海的“后花園”江蘇省太倉市，是工業(yè)標(biāo)識解決方案，智能標(biāo)識打印系統(tǒng)和精密電子材料的專業(yè)制造企業(yè)。

菲碼（江蘇）智能科技有限公司，前身為上海威侃電子材料有限公司。VariCut 威侃創(chuàng)建于2005年，經(jīng)過自身不斷的發(fā)展與整合，已成為工業(yè)領(lǐng)域中標(biāo)識解決方案和材料應(yīng)用方案的領(lǐng)先企業(yè)，是上海市高新技術(shù)企業(yè)和專精特新企業(yè)。公司擁有完整的現(xiàn)代化生產(chǎn)流水線及完善的質(zhì)量體系，致力于為客戶解決產(chǎn)品制造，設(shè)施安裝和物品管理的標(biāo)識問題，以及各種高性能材料應(yīng)用需求，提供的產(chǎn)品包括智能標(biāo)識打印系統(tǒng)（標(biāo)簽打印機，打印軟件及APP，帶盒等）和高性能標(biāo)簽、絲印標(biāo)牌、線纜標(biāo)識等各類標(biāo)識材料，并可提供依據(jù)客戶需求開發(fā)的特殊標(biāo)識材料、防水透氣材料及其它精密模切材料，產(chǎn)品主要應(yīng)用于電子制造、電氣、通信、汽車、能源及醫(yī)療等行業(yè)。

標(biāo)簽打印和印刷技術(shù)，以及材料應(yīng)用技術(shù)是VariCut 威侃公司的核心競爭力。公司于2017年與菲尼克斯（中國）投資有限公司簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。

菲尼克斯（中國）投資有限公司是德國菲尼克斯電氣集團在華子公司、集團海外的生產(chǎn)與研發(fā)基地，以及集團全球競爭力中心之一。作為全球工業(yè)文明的代表，多年來秉承“信任=責(zé)任”的理念，長期致力于通過持續(xù)創(chuàng)新創(chuàng)造和卓越運營，積極搭建德國工業(yè)與中國智能制造的橋梁，為中國產(chǎn)業(yè)發(fā)展貢獻價值。

上海威侃電子材料有限公司與菲尼克斯（中國）投資有限公司將強強聯(lián)手，攜手共進，共同打造菲碼（江蘇）智能科技有限公司，使其成為中國工業(yè)標(biāo)識系統(tǒng)和材料應(yīng)用方案的領(lǐng)軍企業(yè)！

招聘職位

1、客服主管   1人   月薪：￥8000-￥8500元

職位類別：市場/銷售類
工作地點：太倉市
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：1、客戶服務(wù)： 1.1、負(fù)責(zé)客服部日常工作的順利展開，指導(dǎo)、支持和優(yōu)化CS的工作，確保各個人員按時、按質(zhì)完成工作，并對其工作進行監(jiān)督和考核； 1.2、主導(dǎo)每周銷售會議：收集銷售報告、跟蹤銷售問題解決進度； 1.3、銷售端風(fēng)控審核工作，客服部內(nèi)部審核工作,如價格審核、訂單評審、新客戶信用審查、合同評審、低利潤物料審核、樣品印刷許可文件索取等； 1.4、成品安庫備庫及庫存消耗情況跟蹤； 1.5、SAP、PLM、WMS系統(tǒng)的持續(xù)改善與一致性審查； 1.6、客戶效果圖的制作與交付（美工制作，工程審核） 1.7、打印機售后問題的及時處理與反饋閉環(huán)（與研發(fā)，生產(chǎn)） 2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析： 2.1、產(chǎn)值達成； 2.2、銷售進度達成統(tǒng)計； 2.3、低周轉(zhuǎn)率成品的庫存分析； 2.4、質(zhì)量目標(biāo)達成情況； 2.5、成品低利潤物料分析； 2.6、電商月度交易運營數(shù)據(jù)； 2.7、未發(fā)貨金額 3、電商及企業(yè)宣傳： 3.1、負(fù)責(zé)企業(yè)官網(wǎng)，微信公眾號，抖音平臺的維護、更新和推廣； 3.2、具體負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌形象運作（線上和線下）； 3.3、負(fù)責(zé)自有及客戶電商平臺的視覺策劃、產(chǎn)品上架，推廣活動、促銷活動及電商運營統(tǒng)籌； 3.4、協(xié)助產(chǎn)品部進行市場宣傳、網(wǎng)絡(luò)推廣、產(chǎn)品促銷等活動； 3.5、收集展會信息、展商名錄、客戶畫像，組織評估是否參展，并組織策劃參展方案、布展安排、展會反饋等； 3.6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品冊和宣傳資料，視頻的拍攝與制作 4、產(chǎn)品包裝設(shè)計： 4.1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的包裝設(shè)計、打樣支持及成本管控； 5、部門管理和支持： 5.1、給下屬提供引導(dǎo)和支持，并對下屬的工作進行監(jiān)督、考核； 5.2、執(zhí)行部門內(nèi)部管理流程，協(xié)助部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系； 5.3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 安全職責(zé)： 1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，落實安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等； 2、部門內(nèi)新近員工（實習(xí)、轉(zhuǎn)崗）安全教育培訓(xùn)； 3、發(fā)生事故時，立即向安全生產(chǎn)管理部報告，并配合做好事故的調(diào)查和處理工作； 4、做好工位周邊區(qū)域內(nèi)的防火用電安全； 5、積極參加安全生產(chǎn)的各類活動； 6、有權(quán)拒絕上級不符合安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的指令和意見； 環(huán)境職責(zé)： 1、理解并貫徹公司的環(huán)境方針和目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)與顧客溝通產(chǎn)品的用后處置要求； 3、負(fù)責(zé)通報顧客的環(huán)保要求； 4、負(fù)責(zé)向顧客通報公司的環(huán)保表現(xiàn)，取得客戶認(rèn)可。 職業(yè)素養(yǎng)： 8、專業(yè)知識：知識豐富，足以指導(dǎo)下屬工作； 9、領(lǐng)導(dǎo)力：能夠有效統(tǒng)馭下屬，調(diào)動和組織下屬完成工作； 10、決策能力：在責(zé)權(quán)范圍內(nèi)，能對工作中遇到的問題做出準(zhǔn)確的判斷和迅速的決策； 11、人才培養(yǎng)：善于開發(fā)下屬潛力，為其實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)創(chuàng)造條件，為公司培養(yǎng)優(yōu)秀人才； 12、員工激勵：能通過自己的言行激勵下屬，提高部門員工的工作積極性； 13、忠誠度：恪守職業(yè)操守、廉潔自律，維護公司利益和形象； 14、責(zé)任心：工作認(rèn)真、責(zé)任感強，積極主動、忠于職守； 任職要求： 1、前三個月在印刷計劃，后1個月在打印機計劃。試用期6個月，三年合同 2、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷 3、專業(yè)：不限 4、職稱/資格：接受過企業(yè)管理方面的資質(zhì)培訓(xùn)為最佳 5、技能/知識：每年各不低于32小時的法律、財務(wù)、運營知識的持續(xù)學(xué)習(xí) 6、經(jīng)驗：5年以上職能部門工作經(jīng)驗，3年以上主管崗位工作經(jīng)驗

學(xué)歷要求：本科及以上

應(yīng)聘該職位： [應(yīng)聘職位:1089039]

2、絲印機長   1人   月薪：￥7000-￥10000元

職位類別：技工/普工類
工作地點：太倉市
工作性質(zhì)：全職
作息制度：其它
主要工作：崗位職責(zé)： 1、獨立開機及調(diào)試，生產(chǎn)前需要認(rèn)真對照圖紙，按要求圖紙要求生產(chǎn)； 2、指導(dǎo)助手的工作，并對其工作進行合理的安排； 3、對生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理并上報組長； 4、負(fù)責(zé)崗位范圍內(nèi)的5S工作，生產(chǎn)結(jié)束后需要將所用的工裝夾具送回指定位置； 5、負(fù)責(zé)使用機器設(shè)備的日常點檢及簡單保養(yǎng)，每月月底對機器進行簡單的保養(yǎng)清潔； 6、必須做首件確認(rèn)，并將產(chǎn)品貼在生產(chǎn)指令單上； 7、嚴(yán)格按照以制定好的作業(yè)指導(dǎo)書進行操作，不得私自改動，若認(rèn)為現(xiàn)有流程或工藝存在問題，則應(yīng)及時提出； 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 安全職責(zé)： 1、執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程； 2、正確穿戴防護用品，提高自我保護意識； 3、積極參加安全生產(chǎn)的各類活動； 4、發(fā)生工傷事故時，協(xié)助保護好現(xiàn)場，參與事故調(diào)查、原因分析等； 5、有權(quán)拒絕上級不符合安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的指令和意見。 環(huán)境職責(zé)： 1、理解并貫徹公司的環(huán)境方針和目標(biāo)； 2、協(xié)助制定設(shè)備操作規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程； 3、協(xié)助制訂并實施生產(chǎn)計劃，車間的安全文明生產(chǎn)。 職業(yè)素養(yǎng)： 1、職業(yè)道德：保密責(zé)任、愛崗敬業(yè)、誠實守信 2、職業(yè)意識：責(zé)任意識、團隊意識、效率意識、忠誠意識 3、職業(yè)行為習(xí)慣：遵守制度、細(xì)心負(fù)責(zé)、服從安排、執(zhí)行力強 4、職業(yè)技能：專業(yè)知識、專業(yè)技能、計算機能力 培訓(xùn)要求： 年度培訓(xùn)課時不得低于24課時 任職要求： 1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷 2、專業(yè)：不限 3、職稱/資格：不限 4、技能/知識：獨立操作全自動、半自動印刷機以及手印機臺；絲印網(wǎng)版基礎(chǔ)知識、油墨調(diào)色能力、絲印材料基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)電腦操作和圖紙識別能力 5、經(jīng)驗：3年以上絲印機長經(jīng)驗

學(xué)歷要求：高中及以上

應(yīng)聘該職位： [應(yīng)聘職位:1089059]

3、工程管培生（DQE）   1人   月薪：￥5500-￥7500元

職位類別：電子/機械/工程類:質(zhì)量工程師
工作地點：太倉市
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：培養(yǎng)方向：DQE：設(shè)計質(zhì)量工程師 崗位職責(zé)：DQE核心定位是源頭質(zhì)量預(yù)防，聚焦產(chǎn)品從立項到PVT驗證質(zhì)量開展及管理。工作核心是提前規(guī)避產(chǎn)品設(shè)計和工藝設(shè)計層面的缺陷，確保產(chǎn)品設(shè)計質(zhì)量符合項目要求，還具備可制造性、可測試性，避免因設(shè)計不合理導(dǎo)致后續(xù)生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)難以解決或難以控制的質(zhì)量問題。 DQE重點圍繞設(shè)計開展質(zhì)量管控，包含不限于以下工作內(nèi)容： 參與各階段（EVT、DVT、PVT）設(shè)計評審，從質(zhì)量角度評估產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理性、材料選型適配性等。 參與產(chǎn)品開發(fā)階段 DFMEA（設(shè)計失效模式與影響分析）制訂，識別產(chǎn)品設(shè)計潛在風(fēng)險。 識別產(chǎn)品的關(guān)鍵特性及要求，制定設(shè)計驗證計劃（DVP），組織樣機性能測試、可靠性測試等，驗證設(shè)計是否達標(biāo)。 制定新產(chǎn)品階段控制計劃和檢驗流程，明確關(guān)鍵工序的檢測標(biāo)準(zhǔn)與頻率，將相關(guān)的控制計劃及檢驗內(nèi)容配置到MOM系統(tǒng)首件和末件檢驗。 承接新產(chǎn)品研發(fā)及NPI的輸出，制訂新產(chǎn)品階段的產(chǎn)品SIP編寫。 對接 PQE 、PE、NPI、 SQE，確認(rèn)設(shè)計方案能適配生產(chǎn)工藝、關(guān)鍵零件供應(yīng)商可滿足設(shè)計要求。 新產(chǎn)品階段認(rèn)證資料（例如CCC和CE）的確認(rèn)及審核。 參與設(shè)計變更評審，評估變更對質(zhì)量的影響并推動驗證。 DQE技能要求：CAD、 DFMEA、QFD（質(zhì)量功能展開）、DOE（試驗設(shè)計）、8D等。 輸出成果：DFMEA 、DVP、設(shè)計評審記錄、設(shè)計驗證報告、產(chǎn)品設(shè)計質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

學(xué)歷要求：本科及以上

應(yīng)聘該職位： [應(yīng)聘職位:1085003]

4、財務(wù)管培生   1人   月薪：￥5500-￥6500元

職位類別：財務(wù)類:財務(wù)管理　
工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
食宿情況：[午餐] [晚餐] [提供工作餐]
主要工作：崗位職責(zé)： 1.掌握財務(wù)基礎(chǔ)軟件應(yīng)用，熟悉國家會計法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)及相關(guān)稅收政策； 2.財務(wù)輪崗：包括總賬、資金、稅務(wù)、成本及財務(wù)分析，全面儲備培訓(xùn)； 3.熟悉各崗位工作職責(zé)，善于發(fā)現(xiàn)問題，提出問題并解決問題，提高工作效率及輸出結(jié)果； 4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成一些基礎(chǔ)管理類工作。 任職要求： 1.全日制本科及以上財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè),1-3年工作經(jīng)驗； 2.專業(yè)成績及綜合成績優(yōu)異，通過CET4，通過CET6優(yōu)先； 3.熱愛會計財務(wù)工作，愿意接受挑戰(zhàn)，適應(yīng)高強度工作，服從輪崗； 4.強烈的學(xué)習(xí)和自我挑戰(zhàn)意愿以及解決問題的能力。

學(xué)歷要求：本科及以上
專業(yè)類別：[經(jīng)濟學(xué)類]
專業(yè)名稱：[財政學(xué)] [審計學(xué)]
適合性別：女
外語能力：英語 四級
電腦水平：良好

應(yīng)聘該職位： [應(yīng)聘職位:1081176]

5、銷售代表   1人   月薪：￥8000-￥12000元

職位類別：其它
工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
食宿情況：[提供工作餐]
主要工作：產(chǎn)品了解：http://[網(wǎng)址不可見] 1、開拓區(qū)域內(nèi)客戶； 2、根據(jù)部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成銷售目標(biāo) ； 3、對現(xiàn)有市場進行分析，發(fā)掘客戶潛在需求，增加銷售額 ； 4、負(fù)責(zé)客戶的商務(wù)談判，合同簽訂，貨款回收； 5、維護現(xiàn)有客戶，提高客戶滿意度，提升客戶銷售額； 6、協(xié)助處理客訴。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷，市場營銷/理工科專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.有工業(yè)產(chǎn)品直接銷售經(jīng)驗或者電子產(chǎn)品制造行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.具有良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，較強的溝通能力、執(zhí)行能力，敏銳的市場判斷能力； 我們?yōu)槟闾峁?1.良好的工作環(huán)境，全新打造的辦公樓！ 2.量身定做的培訓(xùn)，從本部門至跨部門，從個人能力至業(yè)務(wù)提升多角度培訓(xùn)，減少盲人摸象，讓你盡快融入工作！ 3.行業(yè)中上等的和清晰的福利制度：高底薪、業(yè)績提成、超額獎、年終獎。 歡樂激情的工作團隊翹首等待著你！

學(xué)歷要求：本科及以上

應(yīng)聘該職位： [應(yīng)聘職位:1047278]

聯(lián)系方式

公司地址：太倉經(jīng)濟開發(fā)區(qū)大連西路毛太路
企業(yè)郵箱：hr_jobs@varicut.com
招聘郵箱：hr_jobs@varicut.com